江苏省镇江市“兵员储备队”打造选育征完整链

　　江苏省镇江市围绕部队所需下好先手棋

　　“兵员储备队”打造选育征完整链条

　　本报讯 倪新明、朱峰报道：“新修订的《征兵工作条例》对兵员征集对象有什么新规定……”5月16日，江苏大学校园里热闹非凡，江苏省镇江市征兵流动工作站前挤满前来咨询的学生。这是该市征兵办宣传贯彻新修订的《征兵工作条例》，抢抓毕业前“窗口期”，提升兵员质量的又一举措。

　　“‘退出现役的士兵，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准再次入伍，优先安排到原服现役单位或者同类型岗位服现役;具备任军士条件的，可以直接招收为军士。’这条规定太好啦，毕业后我要再次报名参军!”3月份刚从北部战区某部退役复学的大学生徐豪杰兴奋地说。江苏大学是江苏省首批国防教育示范学校，近10年，该校先后向部队输送高素质兵员320余名，约占镇江市京口区入伍人数的三分之一。前不久，该校成为江苏省首个高校“优质兵员储备基地”。

　　“围绕高校所有、部队所需，下好先手棋，打造优质兵员库，是我们贯彻落实新修订的《征兵工作条例》的重要举措。”镇江市征兵办主任张成介绍，目前镇江辖区内有高校10余所，在校大学生8万余人，毕业生2万余人，兵员储备丰富。为把高校“主阵地”打造成优质兵员“蓄水池”，他们在江苏大学、江苏科技大学等辖区高校成立“兵员储备队”，健全预征预储工作机制，研究制订加入储备队的条件、程序和教育训练计划，分批次组织军事基础训练，培塑精武品格，打牢优质兵员储备基础;开启体检、预审直通车，对储备预征对象身体状况、现实表现进行动态跟踪;在学费补偿、涉法维权、优待金发放等方面提供“一条龙”服务，有效提升大学生特别是大学毕业生的参军入伍热情。

　　“兵员储备队这一预征预储模式，打造了‘选苗、育苗、征集’完整链条。”镇江军分区司令员杜新告诉笔者，该模式变过去的“阶段性组织”为“常态化展开”，缩短了从校门到营门的距离，提高了大学生征集的“含金量”。今年上半年，该市征集的新兵中大学毕业生占比达71%。