武警第一机动总队某支队聚焦“问题背后的问题”为基层减负——
深挖问题根源 防止反弹回潮
■杨 飞 秦 丽 解放军报记者 安普忠
“新年度训练开始以来，部队参训率达100%，各单位文书无一人落下！”1月上旬的一天，看着刚刚出炉的统计结果，武警第一机动总队某支队作训科科长赵宁向记者介绍，这是支队坚持深挖问题背后的问题，瞄准隐形“靶标”开弓放箭取得的成效。
反观去年同期参训率统计，结果截然相反：各大、中队文书没有一个到场。问及原因，某中队文书曾荣峰无奈地说，近年来，领导机关依法依规精简文电取得一定成效，但时间一长、工作一忙便出现反弹。有的机关干部通过内网软件或网盘擅自下发“白头文件”部署工作，有的打电话随意索要数据信息和文字材料，文书们经常加班加点，训练时间被大量挤占。
“只有找到问题背后的问题，才能对症下药、药到病除。”了解这些情况后，该支队党委一改过去“头痛医头、脚痛医脚”的思维模式，对准“病根”精准施策。他们对照相关法规要求，对发文内容、审批权限等作出规范，探索完善监督机制，充分发挥纪检部门和基层风气监督员作用，对落实规定不力、改进作风不实的部门问责追责。同时，开展专题法治学习教育，不断强化机关人员依法指导意识，并将依法办事能力纳入选拔任用评价，立起鲜明导向。
深挖问题根源，防止反弹回潮。随着一个个“问题背后的问题”被挖出来、解决掉，该支队为基层减负取得明显成效。官兵们有了充足的时间精力投入训练，各课目成绩明显提升。
