贵州省毕节市七星关区“关键少数”扛起保障打
贵州省毕节市七星关区“关键少数”扛起保障打赢第一责任——
第一书记亮出“督战牌”
■陈估猛 张忠应
“征兵服务中心什么时候启用?民兵训练基地建设有什么困难……”日前,贵州省毕节市七星关区区委书记、区人武部党委第一书记率工作人员到区人武部现场办公,督办年初确定的重点武装工作。
近年来,七星关区牢固树立军地“一盘棋”思想,着眼经济与国防两手抓、两手硬,建立武装工作书记督办机制,将重点武装工作纳入区委、区政府督查事项,由各级书记挂牌督办,扛起保障打赢第一责任。
笔者获悉,每年初的议军会上,由区人武部提出年度武装工作重点,明确主要目标任务、标准要求和完成时限,由区委书记挂牌督办;各乡镇(街道)党(工)委书记和村(社区)党支部书记,明确为同级党管武装第一责任人,参照区委书记督办机制挂牌督办本级、本辖区重难点武装工作,落实情况在议军会上讲评,纳入领导干部绩效考核范畴。
“只要是备战打仗的事,区委、区政府必须第一时间研究解决。”去年8月的现场办公会上,区委书记督办民兵训练基地建设的表态掷地有声。一直以来,训练场地是制约七星关区民兵战斗力提升的瓶颈问题。每年民兵训练,该区人武部都要借用武警某部的训练场地,时常发生训练时间“撞车”问题,影响训练质效。另外,随着“一年两征”改革落地,急需建立常设兵役征集机构。为此,七星关区人武部党委经过讨论决定,在年初议军会上提出修建民兵训练基地、成立征兵服务中心的建议。
“由于政府机构调整改革,全区人员编制只做减法、不做加法。”人武部领导告诉笔者,没想到,区委书记在现场办公会上指示区委编制办等部门,与人武部做好对接,为民兵训练基地和征兵服务中心建设创造有利条件。在区委书记督办下,人员编制名额很快到位。目前,民兵训练基地建设正按计划推进,将于2025年底建成使用。征兵服务中心将于下半年开始“常态化、规范化、实体化”运转,改变过去兵役征集人手不足、效率不高的局面。
基层专武干部队伍建设,是抓好党管武装工作的基础性工程。现场办公会上,区委书记指示相关部门,与人武部共同研究专武干部选拔培养机制,为建设打仗型国防动员提供力量支撑,并形成备忘录,列入区委重点督导事项。
笔者翻开备忘录看到,每年提拔一名武装工作成绩突出、符合条件的专武干部;城区武装部长空缺,从乡镇遴选;乡镇武装部长空缺,从武装部长后备库中遴选,改变过去“专武不专”的现象。同时,从工勤退役军人中选拔一部分转为干部身份,充实到专武干部队伍,解决专武干部的来源问题。
“没有专武干部选拔培养机制,就没有我的今天,我一定不辜负组织的信任与期望。”亮岩镇武装部部长蒲作应说,他是去年底被提拔到部长岗位的,以前是人寨镇武装干事,因工作成绩突出,被人武部推荐纳入武装部长后备干部库。
“武装工作书记督办机制的出台,让国防动员和后备力量建设重大事项直接列入区委、区政府要事督办范围,相关单位主动联系落实,我们不用一家一家去协调,提高了办事效率。”区人武部领导说。
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