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安徽省砀山县:深挖潜力编实新域新质力量

来源:特战基地 编辑:华夏网 时间:2025-08-19 09:55
导读:深挖潜力编实新域新质力量 本报讯 王云勇、李金春报道:“人员平均年龄32岁,大专以上学历占95%,专业对口率达93%,人人拥有技能资格证书……”4月17日,在安徽省砀山县民兵

  安徽省砀山县

  深挖潜力编实新域新质力量

  本报讯 王云勇、李金春报道:“人员平均年龄32岁,大专以上学历占95%,专业对口率达93%,人人拥有技能资格证书……”4月17日,在安徽省砀山县民兵整组专题推进会上,县人武部文职参谋胡硕汇报的一组新质力量编建数据,让人武部部长谢京波紧锁的眉头舒展开来。

  “‘纸上谈兵’易,‘齐装满员’难。”谢京波介绍,砀山地处皖西北最北端,是农业大县,高新技术企业相对较少,新域新质力量编建“先天不足”。为充分挖掘蕴藏在辖区各行业和各类企业中的动员潜力,从年初潜力调查开始,人武部领导就到一线督导,一方面,借势发力,联合县数据、科技、市场监管等部门,对全县企业潜力数据逐一会审,发现缺漏的高新技术企业,限时整改补充;另一方面,对具有新质力量编组潜力的单位,进行现地调研核查,掌握一手资料。通过主动加强与行业系统的沟通对接和大数据的运用分析,精准推进编组落地落实,有效提高民兵整组工作质效。

  “通过严格的技能考核、体格检查、政治考核和资质验证,我才编入民兵测绘导航排。作为新时代民兵新质力量骨干,我将不辱使命。”刚被批准编入民兵测绘导航排并担任排长的退役军人汪峰激动地说。截至目前,该县已在73家高新技术企业中,编建网络运维、无人机侦察、测绘导航等多支民兵新域新质力量队伍,实现新质力量编建质量的跃升。

  与此同时,针对往年人岗匹配度低、人装结合率低、专业对口率低等问题,他们结合民兵规模结构调整优化,坚持“打仗需要什么就动员什么,打仗需要什么力量就编建什么力量”原则,通过“行业部门查、深入市场挖、组织专家荐”等方式,遴选聚优,切实编实建强民兵新域新质力量。

  “通过挖掘潜力,为战编建,全县民兵新域新质力量的人岗匹配度、人装结合率、专业对口率均达到或超过编组标准。”砀山县国动委主任、县长秦晓明表示,下一步,他们将加大新质力量实训力度,切实打造一支建在身边、抓在手上、用在关键的可靠力量。

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