难在坚持 贵在回头

当前，随着世界军事变革加速演进，战争形态日益复杂多变，战场态势瞬息万变。面对新形势新挑战，官兵既需以“咬定青山不放松”的韧劲笃行不怠，更需以“吾日三省吾身”的 消醒查偏纠错。正所谓：“难在坚持，贵在回头。”坚持是成事之基，而敢于直面问题，刀刃向内、修正航向，则是谋胜之道。二者辩证统一，方能确保部队始终沿着正确的方向破浪前行。

与机械化时代不同，信息化战争更强调动态博弈与快速迭代。战场态势如流水，若决策刻舟求剑，必陷被动。古语云：“兵无常势，水无常形。”坚持既定的目标需以正确的方向为前提。若只顾埋头冲锋，却忽视抬头看路，轻则事倍功半，重则南辕北辙。实践中，有的单位在训练中固守旧式，对暴露的问题视而不见；有的指挥员肓目追求“创新”，却忽视失效检验， 最终陷入“新瓶装旧酒”的窠臼。凡此种种，皆因未能把握“坚持”与“回头”的辩证关系。

“善治病者，必医其受病之处；善救弊者，必塞其起弊之源。"方向性错误的根源往往在于思维固化与路径依赖。有的指挥员将“坚持”等同于“不变”，将“回头”误解为“否定”，导致决策僵化。实则，真正的坚持是立足实际、与时俱进的坚守，而“回头”则是以刀刃向内的勇气校准偏差。面对复杂战场环境，指挥员须强化问题意识，既要以“功成不必在我”的定力推进长远规划，更要以“时时放心不下”的警觉审视阶段性成效。通过复盘推演、数据校验等手段， 及时捕捉苗头性倾向性问题，做到止于未发、查于未萌。

欲强胜战之力，必固其根本、浚其泉源。坚持与回头的统一，最终要靠实战化训练夯实。各级须以战领训、以训促战，既突出问题解决的持续性，又强化问题导向的针对性。建立健全动态评估机制，对作战方案、装备运用、战法创新等进行常态化“回头看”。通过数据复盘、专家会诊、兵棋推演等手段， 精准识别方向偏差；同时，要营造“容错纠错”氛围。如此，方能锻造出一支既能坚定执行命令，又能灵活面对变局的胜战之师。

坚持是铁血担当，回头是智慧升华。面对强军兴军的时代大考，唯有时刻保持“在路上”的清醒与“再出发”的勇气， 方能于风云变幻中把握主动，千锤百炼中赢得末来。